かんぱに☆ガールズ:金ポストと銀ポストの効果とは?

かんぱに☆ガールズには履歴書の黒封筒が来る確率を高めるアイテムが二つ存在します。そのアイテムとは金ポストと銀ポストというアイテムです。
効果の説明は銀ポストが【使うと15分間、有能な社員からの履歴書が少し届きやすくなる】で金ポストが【使うと15分間、有能な社員からの履歴書が届きやすくなる】となっています。今回の記事で書かせてもらうことはポストを使い、効果時間中にシャインストーンを使いながら履歴書を引いた場合黒封筒はどのくらい来るのか?という試みでの記事とさせていただきます。とは言ってもシャインストーンには限りがあり、あくまで個人の試行回数であることをご了承願います。

ではまずは初めに書くのは銀ポストからで行かせてももらいます。シャインストーンを使い履歴書を引いた数は24回そのうち黒封筒が来たのは7回と銀ポストの割には引きが良いといった感じでした。黒封筒の中身、社員のレアリティですが☆3だけとなっています。履歴書を1度引くと4枚来るので96枚。そのうちの7枚が黒封筒。さて、みなさんのこの結果をどう思うのでしょうか?運が良いと捉えるかそれとも悪いと捉えるか一人によりけりですね。

さて次が本番の金ポストです。シャインストーンを使い履歴書を引いた数は78回そのうち黒封筒が来たのは20回となっています。これは運が悪かったのではないかと個人的には思いました。黒封筒の中身、社員のレアリティは☆3が14人、☆4が6人となっています。しかもこの☆4は二人ほど同じ社員がきたので、実質4人ですね。正直に言えば口から変な雄たけびが出ました。というよりもこれぐらい引いても☆5が出ないことに驚愕しました。低確率なのはよくわかっているつもりではあったのですが。引いた履歴書の枚数は312枚そのうちの黒封筒が20枚という結果となりました。改めていいますが、このゲームの☆5が本当に低確率です。
もし欲しいキャラが来てもむやみにシャインストーンをつぎ込んで挑戦するのはやめておきましょう。するにしても限度決めたほうがよろしいかと。では銀ポストまたは金ポストを使いこのような結果となりましたが、ならばポストを使わずに引いた場合はどうなるのかは私は挑む気にはなりませんが、とある動画サイトでその挑戦に挑んだ人がいました。でもこれは1~2年ぐらい前の動画となっていますので、この期間でかんぱに☆ガールズが排出率を変えてる場合があるかもしれないという点をご了承願います。
では書いていきます。使ったシャインストーンの数はおそらく1500、引いた履歴書の数は150回……黒封筒が来たのは2回となっています。そのうち黒封筒のレアリティは☆3が二人……です。そして履歴書の枚数は600、うち黒封筒が2枚、これがポスト使用せずの結果となります。……すさまじいの一言でした。これを見たときはこんなにも確率が悪いのかと驚きを禁じえませんでした。ですが、流石に今はこんなにも酷い確率ではないとは思いますけどね。私は少なくとも1か月に1回は黒封筒が来てはいますし。おそらくこのときの動画は広報部に高レベルの社員を配置していない分もあっての確率であるとは思いますので。
次いでの補足説明として広報部とは経験者から履歴書が届く可能性が上昇という効果を持った施設です。そして高レベルの社員を配置するとレアリティが高い社員が来る可能性が上がるといわれています。あくまでもではありますが。正式な説明がないから詳細は分からないんですよね。配置する社員のクラスがファイターよりならそのクラスが来やすいなんてのも耳に挟みますしね。取りあえず既存プレイヤーの方は高レべ社員を配置してOKではないでしょうか?ではこれでこの記事を終わりたいと思います。

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